Vous recherchez votre prochain Chief Digital Officer (CDO) ?
Vous avez besoin de quelqu’un de solide et compétent pour gérer vos projets ?
Quelqu’un qui soit capable de mener les projets de A à Z tout en veillant à sa rentabilité et au respect des équipes ?
Quelqu’un qui ne se contente pas de rester dans l’aspect purement technique et qui vous conseille sur tous les aspects du projet ?
Quelqu’un qui profite de ce chantier pour mieux former vos équipes et transforme cette expérience en victoire collective ?
Bonjour, je m’appelle Emmanuel, et je suis ce « quelqu’un ».
Je travaille dans le digital depuis 25 ans, et j’ai passé 10 ans à gérer une agence digitale (une dizaine de collaborateurs).
Ainsi, je connais à la fois l’aspect technique (développement PHP/MySQL, Laravel, VueJS, CMS Drupal, WordPress), l’aspect marketing (SEO, SEA, Social Ads) et organisationnel de ce travail (gestion de projet en waterfall ou en agilité, management, budgétisation).
Grâce à ces expériences, je comprends parfaitement les besoins de mes clients, leurs enjeux, les difficultés auxquels ils se confrontent.
Je sais qu’un projet web ou digital n’est pas simplement un travail technique. Il est au croisement plusieurs disciplines et surtout de nombreuses soft skills que j’ai développé durant ces 25 ans : connaissance des secteurs, capacité d’adaptation, flexibilité, méthode agiles, etc.
Faire appel à mes services, c’est donc s’assurer d’un panel de compétences dépassant largement le simple spectre technique et capable d’apporter à votre la projet une dimension commerciale et rentable.
Je connais par cœur les pratiques e-commerce, ainsi que les spécificités des modèles B2B et B2C. Je suis orienté résultat et je veille à toujours choisir la solution technique ou marketing la plus adaptée en fonction des besoins et des capacités (techniques, financières, etc.) de mes clients.
Cela fait de moi un véritable atout dans un monde qui exige une capacité d’adaptation permanente.